中国国家男子足球队的国际排名长期在亚洲八至十名徘徊，世界排名则在八十名上下浮动。这一状况与中国的经济规模和国际地位形成鲜明反差。
青训体系的结构性问题
足球人口基数薄弱是根本制约。注册青少年球员数量长期处于低位，与足球发达国家存在数量级差距。传统体校模式衰落，职业俱乐部青训投入不稳定且成材率有限。校园足球普及与精英培养通道尚未有效衔接，大量有潜质的苗子在升学压力下过早放弃专业道路。
训练理念与方法落后
基层教练员水平参差不齐，训练内容科学性不足，过于强调早期专项化和体能，忽视技术细节、战术理解及创造性思维的培养。青少年比赛数量少、质量低，球员缺乏在高对抗、快节奏比赛中锻炼的机会。
职业联赛的困境
中超联赛曾经历“金元时代”，天价引进外援与教练，短期内提升了联赛关注度和亚冠成绩。但此举挤压了本土球员，特别是前锋和核心中场的成长空间。俱乐部运营成本畸高，普遍存在严重财务依赖，缺乏可持续的商业模式。联赛竞争环境一度因巨额投入而失衡，随后又因多家俱乐部解散或陷入困境而动荡，损害了联赛健康。
联赛管理政策变动频繁，涉及外援名额、U23球员使用、俱乐部中性名、限薪等诸多方面。政策的频繁调整影响了俱乐部长期规划的稳定性，部分“应急性”政策对技战术发展的长期效果存疑。
国家队层面的挑战
国家队选材面狭窄，长期依赖少数俱乐部的主力球员。战术打法因主教练频繁更迭而缺乏延续性，难以形成稳定风格。球员在国家队比赛中常表现出技术动作在高压力下变形、战术执行力不足、心理抗压能力弱等问题。短期集训制难以弥补球员在基本功和战术素养上的固有缺陷。
文化与系统环境因素
- 社会观念中，足球作为职业选择的认可度不高，家长普遍担忧其出路狭窄。
- 足球管理体制改革仍在进程中，市场机制与行政管理的边界有待进一步厘清。
- 足球产业生态不完善，在球探、数据分析、运动科学、康复医疗等专业领域存在人才短板。
- 足球场地设施总量不足且分布不均，制约了大众特别是青少年参与。
提升排名是一个系统工程，涉及青训质量、联赛健康、国家队建设、文化培育及管理体系优化等多个维度的深刻变革，需要长期、稳定且科学的投入与坚持。